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闲话机务:人心散了队伍不好带了!

发布日期:2022-05-02 17:15   来源:未知   阅读:

  有时候,炮哥会想,各航司去招人的时候,人力和机务部门的领导,也是尽可能的把具备这种潜质的人给挑选出来吧!

  即便是不太符合这样要求的人,等进入到机务这个行业后,也会通过长期的不间断的洗脑工作,潜移默化地将这些机务给调教成想要的样子。

  记得多年以前,就有人说,就是要把机务培养成自带强迫症的人。现在看来,这是一个多么残忍的导向啊!确实,经过这么多年的努力,他们终于如愿了!很多人被搞得天天神经兮兮的。下了班,最怕接到公司的电话,生怕自己哪里出了问题。干什么事情,都要在那墨迹半天,有时出个门,老特么想着家里门到底锁了没有?开车之前,总特么想围着车转一圈,等等等等!

  炮哥甚至在身边看到这么一些现象,感觉挺有意思的。有些看着非常粗糙的汉子,甚至穿着开了线的工作服,居然在工作的时候,填写维修记录的时候,极其认真仔细。不知道他经历过什么,不然,很难把这样的工作特别和他邋遢的外在联系到一起。

  炮哥还看到一些平时爱开玩笑讲段子的人,居然也有强迫症。工作收尾的时候,也能一遍遍认认真真地确认完成的维修工作,一项一项的清点工具清单。

  炮哥还也见过一个睡觉时,呼噜打的震天响的机务,能在闹铃响的第一声就醒过来,马上开始穿工作服,就为了不能错过时间。当然也有人是另外一种强迫方式,闹钟一定,就是3个以上,就怕闹钟叫不起自己。

  炮哥当年,作为新人下航线时,发现身边的师傅们都很和善,徒弟们也都很和气。仅有的几个刺头,最后也只能要么主动融入,气氛和谐,要么只能自己被慢慢孤立,成为大家严重的另类!不信,这样的环境,磨不平你。机务就是要求步调一致,就特步看不惯独特立行。最后,一个个成熟的机务,就像一个个流水线工厂出来的产品一样。整齐又无趣!

  所以,炮哥敢说,从事机务这个职业的人,是最纯朴最单纯的人,更社会上的人相比,套路也最少。尤其是一踏上社会就干机务的人,干了十几年的老机务到社会上就跟白纸一样。这就是封闭超级工厂的产物!

  但近些年来,机务们变得越发的苦大仇深了。是因为有些人,开始窥探外部的世界了。有句成语叫穷则变,变则通。当安乐窝不在安乐的时候,有些人就开始蠢蠢欲动了。

  记得,有一次,领导看望新员工。最后说,这些年轻人怎么一个个愁眉苦脸的,没有小鲜肉的样啊。相由心生,说明这个领导察言观行的本领还是非常强的。心里迷茫,显现出来,可不就这个表情吗?

  这些年,身边的老师傅们,说去办公室就去办公室了,说辞职就辞职了,让人越来越没有了归属感了。炮哥当新员工时候,很少这些情况,那个时候,大家都喜欢呆在航线。只有航线外场混不下去了,才被迫转到其他岗位。再加上这些年领导没有及时关注到机务发生的一些变化,也没有及时解决机务遇到的问题,日积月累,一些小问题最后成了大问题。整个行业和民航业的发展出现了步调不一致的情况,职业的不满意度也达到了峰值。

  当这些人憋在肚子里的气窜来窜去的时候,就得找个发泄口吧!最后就变成了到处吐槽,在网上发泄,对着朋友和同事发泄,对着新员工发泄。明显是超级工厂的产品出现了问题。所以,现在机务的基层队伍里很少见到一些正能量的氛围,给人的感觉就是,人心散了,队伍不好带了。

  炮哥,前几天看了一些建国初期题材的电视剧,真羡慕那个穷的都吃不上饭,却还意气风发的年代。